NR-1 entra em vigor e exige empresas a olhar para saúde mental. Entenda o que muda
A nova NR-1 obriga empresas a mapear riscos psicossociais, criando uma demanda urgente por soluções compliance, treinamento e gestão de saúde mental. Para empreendedores, isso gera oportunidades em consultoria, plataformas de avaliação e programas de bem-estar corporativo. A tendência se alinha à crescente preocupação com o bem-estar no trabalho no Brasil.
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