'A cultura é o volante' — após alcançar turnover de 0,67% empresa revela o segredo da sua gestão
Esta tendência é relevante para empreendedores brasileiros pois destaca a importância da cultura organizacional como um diferencial competitivo, capaz de reduzir drasticamente o turnover e aumentar a retenção de talentos. Empresas que investem em cultura forte e processos de gestão de pessoas bem definidos podem se destacar em fusões e aquisições, um cenário comum no mercado. Para empreendedores,...
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