Esta tendência revela um problema sistêmico no mercado de trabalho brasileiro: a precarização de profissionais de TI através de contratações com cargos inadequados para reduzir custos trabalhistas. Para empreendedores, isso representa uma oportunidade dupla — tanto na criação de serviços de consultoria jurídica e RH especializada para regularização de vínculos empregatícios, quanto no recrutamento...
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