NR-1 vem aí, mas só 18% dos RHs entendem nova regra de saúde mental

A nova NR-1 representa uma mudança regulatória significativa que afeta diretamente a gestão de pessoas e a conformidade legal das empresas brasileiras. A baixa compreensão (apenas 18% dos RHs) cria uma demanda urgente por consultoria especializada, treinamentos e soluções para evitar multas. Empreendedores podem capitalizar essa lacuna oferecendo serviços de implementação, assessoria jurídica e fe...